NORMA
ISO 45001

La norma ISO 45001 es la primera norma internacional, de la familia ISO, que establece los requisitos para asegurar la seguridad y la salud en el trabajo (SST). Esta norma establece la implementación de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y, permite a las organizaciones, PYMES y todo tipo de empresas, ser proactivas e incrementar la prevención de lesiones en el trabajo.

Por ello la Organización Internacional de Normalización ISO ha desarrollado esta norma, que será aplicable a todas las empresas, sin tener en cuenta su tamaño, tipo o naturaleza. La ISO 45001, al igual que otros Sistemas de Gestión como ISO 9001 o ISO 14001, permitirá a las empresas implantar un Sistema de Gestión de salud y seguridad que les permita integrar los aspectos relacionados con el bienestar de los trabajadores en materia de seguridad y salud laboral de una forma simple.

Esta norma viene a sustituir a la antigua OHSAS 18001, que era la norma ampliamente utilizada para implementar Sistemas de Gestión y Salud Laboral. El gran inconveniente de esta norma es que no aborda de forma específica cuestiones como los daños materiales o ambientales, seguridad del producto, etc.

Además, la OHSAS a diferencia de la ISO 45001, no es obligatoria. La mayoría de empresas ya se han planteado la migración a la ISO 45001.

La seguridad y salud en el trabajo (SST) es una prioridad a día de hoy. No solo por los costes monetarios que ocasionan lesiones, accidentes o enfermedades, sino por el deterioro del capital humano, tan importante para las organizaciones. Establecer sistemas de gestión de seguridad y salud (SST) en su compañía es una inversión y no un gasto, ya que mejorará los procesos de producción y recortará en gastos asociados a la inactividad de su empresa.

La certificación ISO 45001 permite la integración con otros sistemas como la norma ISO 9001 o la norma ISO 14001. Lo que llevará a su organización a la cumbre de la excelencia en la gestión tanto de medioambiental, de la calidad y de la salud.

Otra de las ventajas es la de poder acceder a concursos públicos y licitaciones. Las administraciones públicas están demandando a sus proveedores que dispongan de un Sistema de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST) certificado.